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戶外運(yùn)動(dòng)發(fā)展的訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)與誤區(qū)

拓展訓(xùn)練資訊 / 2022-06-21 09:02

拓展訓(xùn)練會(huì)給參與者帶來很多感受和收獲,人的潛力真的是巨大的。在生活中,我們經(jīng)常要做出很多選擇,這需要勇氣;在我們的職業(yè)生涯中,我們經(jīng)常要接受許多挑戰(zhàn),這需要決心。絕地重生后廣闊的天空是可取的,但擁有邁出關(guān)鍵一步的勇氣和決心也很重要。上海發(fā)展訓(xùn)練公司向您介紹戶外發(fā)展訓(xùn)練的十條原則:

1.自我發(fā)現(xiàn):設(shè)計(jì)的發(fā)展訓(xùn)練方案最好讓學(xué)生體驗(yàn)和挑戰(zhàn)自我。發(fā)展培訓(xùn)師的主要工作是幫助學(xué)生克服困難,讓他們發(fā)現(xiàn)自己能做的比自己想象的要多。

2、樹立愿景:拓展培訓(xùn)的內(nèi)容是創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境,提高學(xué)員對(duì)企業(yè)的信任感和忠誠度。

3.學(xué)習(xí)和交流的興趣:拓展培訓(xùn)不僅是個(gè)人發(fā)現(xiàn)的過程,也是一種社會(huì)活動(dòng)。擴(kuò)大培訓(xùn)的過程應(yīng)該能夠增加學(xué)習(xí)的興趣,并通過這種培訓(xùn)增進(jìn)相互了解。

4.信任與關(guān)懷:培訓(xùn)部門與學(xué)員之間的相互信任是完成課程的基礎(chǔ),信任源于人與人之間的愛。

5.成功導(dǎo)向:樹立挑戰(zhàn)困難、追求成功的信心和能力,正確面對(duì)失敗并從中吸取教訓(xùn),為成功積累必要的經(jīng)驗(yàn)。

6、競爭與合作的關(guān)系:競爭的目的是為了做得更好、提高自己,而不是為了戰(zhàn)勝別人而取勝。

7,認(rèn)同多樣性,提高包容性,有助于建立和諧、全面、科學(xué)的組織(企業(yè))文化。

8.環(huán)保理念:在培訓(xùn)中樹立環(huán)保理念,包括愛護(hù)環(huán)境、節(jié)約能源。

9.反思和分享:通過活動(dòng)學(xué)會(huì)反思和分享,這在體驗(yàn)式學(xué)習(xí)中很重要。

企業(yè)在開展戶外拓展培訓(xùn)時(shí),要有針對(duì)性地設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案,選擇有針對(duì)性的培訓(xùn)課題,這一點(diǎn)非常重要。作為體驗(yàn)式培訓(xùn)的拓展培訓(xùn),課程設(shè)置與傳統(tǒng)培訓(xùn)仍存在一定的差異。我們最需要的是根據(jù)發(fā)展性訓(xùn)練的特點(diǎn)設(shè)計(jì)課程。拓展培訓(xùn)作為體驗(yàn)式教育的一種形式,基于對(duì)國內(nèi)外體驗(yàn)教育的理解,在設(shè)計(jì)拓展培訓(xùn)課程和開發(fā)項(xiàng)目時(shí)還存在一些要求和注意事項(xiàng)及誤區(qū)。

拓展培訓(xùn)方案課程的常見誤區(qū):

1、創(chuàng)意難見、相對(duì)匱乏。

2.老年人思維刻板,創(chuàng)造力低于年輕人。

3.創(chuàng)造力屬于聰明人。

4.創(chuàng)造力是研發(fā)人員的事。


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